№ 09300263/2498
Начальник абонентского отделаНачальник отделения ОПС 353135 Балковская
- Заработная плата
-
от 22000
- Организация
- ТИХОРЕЦКИЙ ПОЧТАМТ УФПС КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
- Район трудоустройства
- Выселковский район, с/о Ирклиевский, ст-ца Балковская
- Дата публикации / подтверждения
- 02.04.2024 / 02.05.2024
- Вакантных рабочих мест
- 1
- Система оплаты
- Повременно-премиальная
- Характер работы
- Постоянная
- Режим работы
- График сменности
- Профобласть
- Административно-управленческий персонал предприятий и организаций
-
Должностные обязанности
- • Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи;
• Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников отделения; • Управлять показателями деятельности отделения; • Контролировать кассовые операции и движение денежных средств в отделении; • Готовить отчетность отделения; • Взаимодействовать с органами власти и проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.
- Дополнительные пожелания
- • Знание офисных программ – Word, Excel, умение пользоваться электронной почтой;
• Стрессоустойчивость;
• Будет плюсом опыт работы в банковской, страховой сфере, мобильной рознице или ритейле.
- Образование
- Среднее профессиональное (в т.ч. начальное профессиональное)
- Стаж
- 1
- Ключевые навыки
- Ответственность, Пунктуальность, Стрессоустойчивость, Умение работать в команде, Чёткая дикция речи
- Социальные гарантии
- Социальный пакет
- Условия работы и компенсации
- • Почта России – надежный и ответственный работодатель.
• Заработная плата дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат);
• Официальное оформление с первого дня работы;
• Возможность работать рядом с домом;
• Оплачиваемые больничные и отпуска;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития;
• Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
• Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
• Новогодние подарки для детей;
• Корпоративная пенсионная программа;
• Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
• Материальная помощь согласно условиям действующего коллективного договора;
• Корпоративная программа обучения для всех сотрудников.
|